close

Få de daglige nyheder fra Version2 og Ingeniøren. Læs mere om nyhedsbrevene her.

close
Ved at tilmelde dig accepterer du vores Brugerbetingelser, og at Mediehuset Ingeniøren og IDA-gruppen lejlighedsvis kan kontakte dig om arrangementer, analyser, nyheder, tilbud mm via telefon, SMS og email. I nyhedsbreve og mails fra Mediehuset Ingeniøren kan findes markedsføring fra samarbejdspartnere.

Karriere og arbejdsliv

Profil 2018

I Ingeniørens Profilanalyse 2018 kårer et panel af 5.633 ingeniører og studerende ingeniørvirksomhederne med det bedste image ud fra en række parametre som løn, karrieremuligheder, ledelse og virksomhedskultur.

Vi fortæller i magasinet blandt andet om, hvordan insulinpennen snart vil afløses af en tablet, hvilket er et banebrydende scoop for Novo Nordisk i behandlingen af diabetes. Nu skal aktivstoffet semaglutid undersøges på alle ledder og kanter for andre gavnlige effekter. Tre ingeniører fortæller om deres daglige arbejde hos Novo Nordisk.

Efteruddannelse 02 2016

Find den MBA, der passer til dig, her i tillægget Efteruddannelse, hvis du har et ønske om at supplere din tekniske baggrund med bedre lederkompetencer og større forretnings­forståelse. Vi bringer et udpluk af de forskellige MBA-uddannelser herhjemme.

Version2 IT Company Rank 2016

Googles danske udviklerafdeling i Aarhus er Danmarks mest attraktive it-arbejdsplads ifølge en undersøgelse foretaget af Universum blandt knap 1.000 it-professionelle.

Læs hvorfor i magasinet Version2 IT Company Rank og få desuden et enestående indblik i en lang række kendte såvel som mindre kendte it-virksomheder og it-afdelinger.

Profilmagasinet 2016

I Ingeniørens Profilanalyse 2016 har ingeniørerne fået ordet og bedømmer de 111 største danske ingeniørvirksomheder ud fra en række parametre, bl.a. løn og goder, ledelse, virksomhedskultur og karrieremuligheder.

Vi går tæt på vindere og tabere i imageundersøgelsen, og du kan blandt andet læse om, hvad der gør Novo Nordisk til vinderen – også på de sociale medier. Her er medarbejderne aktive i brandingen af virksomheden som en attraktiv arbejdsplads.

Profilmagasinet 2015

I Ingeniørens Profilanalyse 2015 har ingeniørerne fået ordet og bedømmer de 111 største danske ingeniørvirksomheder ud fra en række parametre, bl.a. løn og goder, ledelse, virksomhedskultur og karrieremuligheder.

Vi går tæt på vindere og tabere i undersøgelsen, og du kan bl.a. læse om den evige vinder, Novo Nordisk, der gerne overlod førstepladsen til årets nummer to, Novozymes, der har rødder i det samme hus.

Efteruddannelse 02 2015

Vil du gerne supplere din tekniske baggrund med en MBA for at få bedre lederkompetencer og større forretningsforståelse? Så læs med her, hvor vi bringer et udpluk af de forskellige MBA-uddannelser herhjemme.

Aktører fra hele byggebranchen står bag ny lederuddannelse, som skal sikre bedre ledelse i byggeprojekter. Første hold begynder til marts 2016.

Forretning og innovation

Bliv en innovativ nøglemedarbejder - hør i denne gratis podcast hvordan.

Vil du spille en mere central rolle, når din arbejdsplads arbejder med innovation? Og arbejde som de bedste amerikanere, der kombinerer teknologi med forretningsforståelse?

Hør med på denne gratis podcast, hvor VIA University College på et webinar skitserer de krav, der stilles, hvis du som ingeniør vil være nøglemedarbejder under innovation.

Podcasten gennemgår følgende punkter:

Management Insight #2 – 2015

Tema:
Ledelse over grænser

Udgivelsessponsorer:
National Instruments, IDA Lederforum

Management Insight er Ingeniørens nye ledermagasin målrettet ledere med teknologisk baggrund. Magasinet er målrettet ledere på alle planer i teknologivirksomhederne.

I denne udgave af Management Insight sætter vi fokus på ledelse over grænser. Magasinet leverer konkrete erfaringer, værktøjer og metoder til ingeniørlederen, der ønsker at optimere samarbejdet mellem medarbejdere på tværs af en international virksomhed.

Management Insight #1 – 2015

Tema:
Ressourceledelse

Udgivelsessponsorer:
IDA Lederforum, DTU Business

Management Insight er Ingeniørens nye ledermagasin målrettet ledere med teknologisk baggrund. Magasinet er målrettet ledere på alle planer i teknologivirksomhederne.

I denne udgave af Management Insight sætter vi fokus på ressourcestyring. Magasinet leverer konkrete værktøjer og metoder til ingeniørlederen, der ønsker at optimere sin planlægning af ressourcerne.

Du kan blandt andet læse om:

Karrierekompas 04 2014

Mange ingeniører opfatter en MBA som den lige vej til en lederstilling, men en MBA er ikke nødvendigvis et plus på cv'et, hvis man ikke sætter den i spil i sin karriere, fortæller to headhuntere.

Vi fortæller også historien om, hvordan DTU Risø pludselig fik 23.000 kursister fra 180 forskellige lande, da de valgte at udbyde deres solcellekursus som e-learning.