Tilbage til søgning

Emne: Ledelse

Klare mål og veldefinerede kerneopgaver gør det nemmere at prioritere arbejdsopgaverne i en travl hverdag. Sidegevinsten er gladere medarbejdere, mener forfatter og tidscoach Trine Kolding.

Startup-virksomheder, der baserer forretningsgrundlaget på teknisk viden, giver andre akademikervirksomheder baghjul, viser ny stor undersøgelse.

Efter det milliardstore budgetskred på Niels Bohr Bygningen skal stærkere kvalitetssikring, risikostyring og større entrepriser få budgetterne til at holde.

Efter det milliardstore budgetskred på Niels Bohr Bygningen skal stærkere kvalitetssikring, risikostyring og større entrepriser få budgetterne til at holde.

Internt rekrutterede er en konkurrencemæssig gevinst, fordi de fastholder vigtig viden, mener formanden for Dansk HR. To ud af tre IDA-medlemmer rekrutteres internt, viser ny undersøgelse.

Medarbejdere, der gerne vil være projektleder, bør tage første skridt ved at opføre sig som én, lyder rådet fra afdelingsleder i Niras.

Civilingeniør Louise Hahn er drevet af ­lysten til at hjælpe andre i sit arbejde som privatkundedirektør hos ­Ørsted. For hende er lydhørhed og ydmyghed de vigtigste leder­egenskaber.

Andres anseelse kan gøre det svært at vende tilbage til jobbet som specialist, ­mener civilingeniør, som selv har taget turen.

Jo tættere kontakt projektledere har til ledelsen, desto mindre stressede er de, viser IDA-undersøgelse. Projekt­ledere skal lære at lede opad, mener ledelseskonsulent.