Mette Frederiksen vil have ligestillet det psykiske arbejdsmiljø med det fysiske arbejdsmiljø.

DA mener ikke det er en god ide og man fornemmer det handler om at forsvare bossens ret til at være et dumt svin.

Jeg er sådan set helt med Mette her og mit forslag er at hun og Folketinget går foran med et godt eksempel.

De to største mandefald i nyere tid der direkte kan henføres til det psykiske arbejdsmiljø skete som konsekvens af kommunalreformen og gymnasiereformen, der begge blev gemmenført med en for Danmark uhørt brutalitet og magtfuldkommenhed.

Vi kan hurtigt blive enige om at der var brug for at få ryddet ud i de brune fløjlsbukser begge steder, men måden det blev gjort på var nærmest hadsk: Frem for at give folk en glidende overgang blev pisken svunget og nervesammenbrud fulgte stress-anfald, mand på mand.

Universitetsreformen er i fuld gang med at begrave vores bedste forskere i papirarbejde og dårligt fungerende infrastruktur.

Sundhedssystemet er kørt helt af sporet i papirnusseri og dårligt fungerende og usamarbejdsvillige IT-systemer.

Hvis Mette virkelig vil slå et slag for det psykiske arbejdsmiljø, så laver hun et frihedsbrev til alle offentlige ansatte.

Første paragraf kunne f.eks lyde:

§1 Ingen offentlig ansat må have mere end 3 chefer imellem sig og den/de ansvarlige politiker/e.

Anden paragraf kunne være:

§2 Organisatorisk/Administrativt overhead (f.eks tidsregistrering, opsamling af statistik, afdelingsmøder, ændringer af organisation, strategiseminarer osv.) må maksimalt tage 5% af arbejdstiden.

Det ville gøre underværker for det psykiske arbejdsmiljø.

phk